Mondialpol Lavora con noi: ecco tutte le posizioni aperte.

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Mondialpol, nota società che eroga servizi di vigilanza, sicurezza e custodia, ha pubblicato una campagna di selezione per coprire diverse posizioni lavorative, sia con assunzioni definitive che con stage. L’azienda Mondialpol: Ricordiamo che Vedetta 2 Mondialpol SpA è una delle principali società che opera nei settori della vigilanza, del trasporto e della custodia dei valori. …
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Mondialpol, nota società che eroga servizi di vigilanza, sicurezza e custodia, ha pubblicato una campagna di selezione per coprire diverse posizioni lavorative, sia con assunzioni definitive che con stage.

L’azienda Mondialpol:

Ricordiamo che Vedetta 2 Mondialpol SpA è una delle principali società che opera nei settori della vigilanza, del trasporto e della custodia dei valori. Essa si occupa anche della progettazione e della gestione di sistemi di sicurezza per privati ed aziende. La società ha la sua sede principale a Como ed è gestita dal Gruppo Mondialpol della famiglia Mura e dalla società finanziaria Icofin. Mondialpol è presente in 30 province italiane grazie al lavoro di 3.000 addetti che gestiscono 14.000 impianti di allarme. L’azienda offre servizi di portierato e piantonamento, investigazioni, vigilanza privata e videosorveglianza, ronde notturne, conta, custodia e trasporto di valori.

Posizioni Aperte in MondialPol:

L’azienda è sempre alla ricerca di candidati, sia figure esperte e preparate che giovani alla ricerca di un primo impiego per i quali sono sempre previsti dei contratti di stage e dei tirocini retribuiti che possono spesso portare ad assunzioni e stabilizzazioni successive. Vediamo alcune delle posizioni attualmente aperte in Mondialpol in Piemonte, Lombardia, Marche, Friuli Venezia Giulia, Lazio, Veneto, Emilia Romagna, Puglia, Sardegna e Trentino Alto Adige:

Guardie Particolari Giurate: i candidati ideali sono dei diplomati in possesso della patente B e con ottima conoscenza della lingua inglese, disponibili a lavorare su turni per i servizi di vigilanza. Tale opportunità di lavoro è disponibile presso le città di Belluno, Collegno (Torino), Novara, Verbania, Milano, Monza e Brianza, Padova, Verona, Pesaro.
Agenti di Commercio: i candidati ideali sono dei diplomati con ottime doti di negoziazione e capacità nella gestione di trattative commerciali. E’ gradita esperienza pregressa nel settore della vendita e possesso di partita IVA. Tale opportunità lavorativa è disponibile presso le sedi di Parma, Como, Torino, Nuoro, Olbia, Oristano, Sassari, Cagliari, Carbonia Iglesias, Bologna, Venezia, Padova, Ancona, Fermo, Macerata, Pesaro – Urbino, Bari, Taranto, Gorizia, Trieste, Bergamo.

Mondialpol è anche alla ricerca dei seguenti profili:

Addetto/a comunicazione / marketing / relazioni esterne – Assistente CEO – Milano;
Addetti Operatore Sala Conta Banconote – Belluno;
Addetti alle attività ausiliarie alla contazione – Novara, Milano, Como, Brescia;
Addetti Assistenza passeggeri – Crema, Pavia, Milano,Monza Brianza,
Agente accertatore dei titoli di viaggio – Lecco, Pordenone;
Addetto lavaggio automezzi – Milano;
Esperto in amministrazione del personale e payroll specialist – Como;
Impiegato /a Ufficio Amministrazione – Sostituzione maternità – Como;
Impiegato /a Ufficio Assunzione del personale – Como;
Impiegato ufficio selezione e procedimenti disciplinari – Como;
Ingegnere Gestionale – Torino;
Operatori Centrale Operativa – Como;
Responsabile Ufficio Adeguata Verifica della Clientela – Como;
Stage ufficio Amministrazione – Como;
Tecnico Installatore impianti di sicurezza – Gorla Maggiore (Varese).

Come Candidarsi a Mondialpol:

Tutti gli interessati a lavorare presso il Gruppo Mondialpol possono visitare il sito ufficiale presso la pagina delle carriere e selezioni del Gruppo dove sono elencati tutti gli annunci di lavoro e dove è possibile effettuare la propria candidatura attraverso la registrazione del proprio curriculum vitae in corrispondenza degli annunci di proprio interesse.
Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977.

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